ses por unu-earner geedza paro kun du infanoj
La averaĝa salajro de ĉiuj dungitoj estas taksita esti dek unu malpli ol tiu de regula dungitoj laboranta en establoj kun kvin aŭ pli regulaj dungitoj. La deprenoj estas reprezentanto de single-earner-married-sen-infano statuso, kaj preni en konto familio avantaĝoj en terminoj de monaj translokigojLa nombro de horoj estas bazita sur datumoj havigitaj de la Korea Ministerio de Laboro al la Internacia Labor-Organizo. La horoj de la laboro konforma al la normalaj horoj de laboro la horoj de sektoro respondas al la horoj fakte laboris.
La horoj de sektoro reflekti la mezumo de dungitoj en establoj kun dek aŭ pli regulaj dungitoj.
naŭ por unuopaĵo kun neniu infano. sep por sola kun du infanoj naŭ por unu-earner geedza paro kun neniu infano, kaj. k, kombinita deprenoj sur malneta monata salajro enspezo de, wons inkluzive de familio avantaĝoj en terminoj de monaj translokigoj.
dek labortagoj jare (laŭleĝe postulata minimumo feria tempo) o.
Lastatempa enketo de la Monda Turisma Organizo indikas ke la feria tempo efektive prenita sur mezumo de dudek-kvin tagoj por jaro. Ĉiujara datumbazo provizanta kompara informo sur persona kaj kompania imposta enspezo kaj konsumo imposto sistemoj kaj indicoj en OECD landoj ekde. Informo sur socia sekureco kontribuoj pagigita sur dungitoj kaj iliaj dungantoj estas ankaŭ raportis, Jin-Kwon Hyun, Koreio Instituto de Publikaj Financo.
Takso de la grandeco de la subtera ekonomio en Koreio, kaj komparo kun aliaj landoj.
Dum la informo estis kompilita kun zorgo, ekzistas neniu garantio donita ke la datumo estas skizita libera de eraro.
